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WHEC 組織章程

婦女的健康& 教育中心(WHEC)
並且
婦女的健康和教育組織, 公司。
並且
WomensHealthSection.Com

組織章程

條款I

名字和地點

1.1 名字: 這個非盈利性組織的名字是, 婦女的健康和教育組織, 公司。它是在婦女的健康& 教育中心。他們的網站域名是: WomensHealthSection.Com 。

1.2 地點: 主要辦公室是在斯普林菲爾德, 馬薩諸塞城市。理事也許改變主要辦公室的地點, 在歸檔一份證明與國務卿馬薩諸塞聯邦的。

條款II

目的

2.1 目的: 公司經營作為a 非- 贏利組織為支持和改進教育機會的目的和發展中國家的婦女和特殊婦女一般健康。

條款III

會員資格

3.1 成員: 任何人或機關感興趣對公司的目的將是有資袼會員資格。理事像可以適當的也許時常建立會員資格這樣組。無論如何, 所有成員, 不管分類, 將有相等的選舉權。

3.2 會員資格貢獻: 主任也許時常建立會員資格貢獻為會員資格各種各樣的組。每年會員資格貢獻通知將被送, 到所有成員。不支付可適用的會員資格貢獻, 在三個月內, 跟隨送通知將被解雇從會員資格的任一名成員, 和將丟失公司的成員的所有特權。

條款IV

會議

4.1 年會: 公司的年會將舉行在第三星期四在9月每年或在這樣的其它時刻在9月因為主任將確定。年會也許舉行在公司主要辦公室, 或在像主任也許確定的如此其他地方。

4.2 特別會議: 公司的特別會議也許由總統, 主任的大多數召集, 或根據公司的成員的多數的書面請求被提供對總統。

4.3 通知: 公司的所有會議將由一個通知的出版物召集由給不少於一個星期的通知各名公司的成員用信件至於他們演講也許為人所知或在報紙被出版在斯普林菲爾德, 馬薩諸塞。

4.4 法定人數: 簡單多數成員合格投票將構成法定人數為所有商業的交易。

第五條款

理事

5.1 數字和競選: 理事將包括總統、秘書、財務官和不少於公司的三名和不超過十名其它成員由成員年年選舉在年會上。

5.2 佔有權: 主任被選舉在任一次年會上像將導致任期的委員會的當選成員的大約三分之一每年到期將被選舉三年或這樣條款的更短的長度。主任不會服務超過六連貫年, 除了官員可以, 如果重選, 繼續服務在那個辦公室不超過三另外的連貫年。服務了最大條款的主任也許被重選對委員會在間隔時間不少於一年以後。

5.3 會議: 理事的會議將被要求由總統, 或三位主任書面請求。

5.4 通知: 理事的所有會議通知將被郵寄對各位主任至少七天在任一次會議之前日期。

5.5 法定人數: 簡單多數, 或, 如果有超過十位主任, 三分之一在辦公室, 將構成法定人數。

5.6 力量: 理事將有基本方向、物產的控制和管理和社會的事理除了譬如是由公司的成員完全行使由法律或由這些組織章程。

5.7 審計: 理事將安排為財務官和公司的財務的帳戶的一次年度審計。

5.8 名譽主任: 起一位主任作用不是三年的任一位主任也許被選舉一位名譽主任在一次年會上。一位名譽主任將擔任職位為他們的生活剩下的時間, 除非重選一位活躍主任或去除為好和充足的起因由公司的成員的表決。名譽主任不會投票理事的成員。(名譽主席不會被認為一位名譽主任) 。

條款VI

官員

6.1 數字和競選: 公司的官員將是總統、秘書和財務官。官員將由成員年年選舉在年會上, 將擔任職位二年, 並且直到他們的後繼者被選舉。官員也許被重選。主任也許填裝空位在任一個辦公室直到下次年會。

6.2 名譽主席和主席: 名譽主席和主席像可以時常被分配到他們由主任將有他們的各自辦公室通常責任和如此其他責任。沒有極限除極限之外被安置在所有其它主任的條款對他們的條款。

6.3 總統: 總統像可以時常被分配到他們由主任將有這樣的辦公室通常責任和如此其他責任。總統將是所有委員會的成員根據職權。總統由成員不會選舉對同樣辦公室為超過六項連貫條款。總統將是公司的主任參謀和, 依於理事的指示, 負責公司的一般操作。就可能而言, 總統將出席公司的所有規則會議, 理事, 和常務委員會。總統議程為公司的年會和特別會議和為理事的會議做準備。總統將監督所有雇員服務。

6.4 秘書: 秘書將記錄和將維護公司的所有行動紀錄和主任。這些紀錄將被保留在公司主要辦公室, 和將是開放在所有合理時間對任一名成員的檢查。秘書負責年會和理事的特別會議公司和會議通知。

6.5 財務官: 財務官將是首席財政官員和公司的首要會計官員。財務官將是負責公司的財務、帳戶、資金、證券和可貴的紙, 和將保留充分和準確紀錄因此。財務官將監督保持支出和收入正確紀錄在書裡由公司維護。財務官將提出社會的財政活動的報告在各次年會上。如果必須將由主任, 財務官給債券為辦公室的責任的忠實的表現在這樣總和和以作為主任也許指揮保證的這樣的保證。

6.6 空位: 在空位情形下在任一個辦公室, 主任決定他們的數字的當中一個填裝那個辦公室直到下次年會。

條款VII

委員會

7.1 常務委員會: 公司的常務委員會將是執行委員會、提名的委員會、財政委員會、醫療咨詢委員會和教育咨詢委員會。

7.2 執行委員會: 執行委員會像總統, 以其它主任的同意, 也許任命為一年的將包括主席、總統、秘書、財務官, 和如此其他主任條款。主任也許被重新指定。執行委員會的成員的三分之二將構成法定人數為商業的交易。除了依照由這些組織章程否則提供由法律或, 執行委員會將有和行使所有理事的力量在間隔時間期間在主任的會議之間。執行委員會的所有行動將被考慮為批准或確認在理事的下次連續會議上。

7.3 提名的委員會: 提名的委員會將包括公司的三名成員, 不需要是主任。一名成員每年將被選舉在公司的年會上為三年的條款。任一空位在條款的結尾將由任命填裝由總統直到下次年會之前, 那時成員將決定填裝那項條款平衡。提名的委員會的成員不會服務超過六連貫年。

提名委員會將提名更多候選人的當中一個使各個辦公室被填裝在公司的年會上, 包括提名的委員會。至少一個月在年會之前, 提名的委員會將歸檔所有提名與總統, 立刻將通信那些名字對理事。

提名使任一個辦公室被填裝在公司的年會上也許由紙並且做由公司的三名或更多成員簽字被歸檔與總統至少二個星期在年會之前。立刻在接受這樣提名, 總統立刻將通信那些名字對理事。

7.4 財政委員會: 財政委員會的成員將由總統對三年的服務條款, 或這樣條款的更短的長度像將導致任期的成員的大約三分之一每年到期任命。成員不需要是主任, 和也許被重新指定。財政委員會將勸告公司的資金和證券的財務官關於投資和管理, 和提供像財務官也許請求的如此另外的忠告和援助。

7.5 醫療情況通知: 醫療咨詢委員會的成員將由總統對三年的服務條款, 或這樣條款的更短的長度像將導致任期的成員的大約三分之一每年到期任命。成員不需要是主任, 和也許被重新指定。醫療咨詢委員會將勸告理事在那些醫療事態上並且醫療機會哪些它認為公司應該參與為促進其陳述的目的。

7.6 教育咨詢委員會: 教育咨詢委員會的成員將由總統像將導致任期的成員的大約三分之一每年到期任命對三年的服務條款, 這樣條款的更短的長度。成員不需要是主任, 和也許被重新指定。教育咨詢委員會將勸告理事在那些教育事態上並且教育機會哪些它認為公司應該參與為促進其陳述的目的。

7.7 其它委員會: 總統也許任命像總統和主任時常將確定是適當和必要的如此其他委員會。各個這樣的委員會的主席將是主任, 但委員會的其它成員不需要是主任。成員也許被重新指定對這樣委員會。除了依照否則具體地被指出在這些組織章程, 委員會將有如此責任像可以時常被分配到他們由主任。

條款VIII

財務

8.1 財政年度: 公司的財政年度將開始在第一天1月每年。

8.2 帳戶: 公司的金錢存款以公司的名義在作為主任將選定的這樣銀行或其它財政機關。資金只將被支票或命令畫由像主任將選定的如此人簽字。

8.3 制約: 公司依照被指定完全被組織為慈善和教育目的在部分501(c)(3) 國內稅收代碼, 一樣時常被修正, 此中在指以後代碼, 它不會被管理為贏利, 並且公司將亦不繼續所有活動沒被允許由公司繼續豁免從聯邦所得稅在代碼之下。

其淨收入的部份不會inure 造福於任一名成員、主任或公司的任一名官員或任一個私人, 除了合理的報償可以有償為服務被提供對或為公司。官員、公司的主任或成員或任一個私人個體不會有資格獲得份額在任何的發行共同資產在公司的解散。

公司的活動的部份不會是繼續宣傳或否則試圖影響立法或在干預在任一次政治競選代表任一名候選人為公職。

在解散, 公司的所有殘餘的財產和物產, 在付款必要expensed 因此之後, 將被分佈對代碼的其它公司豁免下面前述部分, 由這樣的其它公司應用為與這家公司的目的是最相似的那些那家公司的目的, 和這家公司的沒有成員或官員將贏利因此。

條款IX

校正

9.1 由主任: 這些組織章程, 或任一條隨後組織章程採取了由主任成員, 也許由表決主任的三分之二修正或撤銷然後在辦公室, 除了談到由法律, 公司的公司章程, 或這些組織章程, 要求行動由公司的成員任何組織章程的任何供應。書面通知陳述任何如此校正或撤銷物質比年會將被給成員不更晚其次跟隨主任的表決修正或撤銷。

9.2 由成員: 這些組織章程, 或任一條隨後組織章程由主任或成員採取, 也許由表決成員的三分之二修正或撤銷當前在公司的任一次會議上。書面通知, 修正或撤銷組織章程主題將來在公司將包括在這樣的會議通知之前。

9.3 制約: 影響非的校正不能被做- 贏利公司的狀況或影響財產的性格在財產的解散在解散對其他非盈利和收入- 稅- 豁免組織。

Women's Health & Education Center
Dedicated to Women's and Children's Well-being and Health Care Worldwide
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